Mihaela Kovaček Pejić, Menadžerica za ljude i kulturu tvrtke IKEA Hrvatska, diplomirala je psihologiju na Filozofskom fakultetu u Zagrebu, a svoju karijeru započela je u ljudskim resursima jedne od vodećih hrvatskih banaka. Tijekom 18 godina u bankarskom sektoru, stekla je bogato profesionalno iskustvo i ekspertizu, a zatim je, prije 6 godina, odlučila primijeniti svoje znanje i entuzijazam u novoj branši, ostajući vjerna svojoj strasti – ljudima te njihovom zadovoljstvu i razvoju kao glavnom preduvjetu dugoročno uspješne poslovne organizacije.
Prema njenom je mišljenju ključni zadatak HR funkcije s lijepo sročenih strategija spustiti se na vrlo konkretne i opipljive prakse u svakodnevnom poslovnom životu koje podržavaju rast poslovanja uz zadržavanje stalnog fokusa na istinsku brigu za svakog zaposlenika.
Kao osobi koja iskreno voli ljude te osobnim ispunjenjem doživljava rad za dobrobit što većeg broja ljudi, veliki joj je profesionalni užitak biti zadužena baš za brigu o ljudima i organizacijskoj kulturi unutar kompanije. Posebno zadovoljstvo za nju predstavlja činjenica da tu ulogu ima u tvrtki IKEA s kojom dijeli ključne vrijednosti, što joj osigurava prostor za autentičnost i stvarno uživanje u onome što radi.